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集團(tuán)領(lǐng)導(dǎo)在云南、貴州企業(yè)指導(dǎo)工作
發(fā)布時(shí)間：
2024-11-12
近日，集團(tuán)公司董事長(zhǎng)蔣曉萌、總經(jīng)理虞建紅、常務(wù)副總經(jīng)理張峰亮等領(lǐng)導(dǎo)，先后到云南尖峰、黃平尖峰指導(dǎo)工作。
10月29日，虞建紅總經(jīng)理在云南尖峰檢查工作時(shí)指出，在當(dāng)前的市場(chǎng)環(huán)境下，云南尖峰在生產(chǎn)組織、市場(chǎng)開拓方面付出許多努力，也取得一定成效，但在工藝技術(shù)、成本控制、現(xiàn)場(chǎng)管理和余熱發(fā)電等方面，仍有改進(jìn)提升的空間。為此，云南尖峰需要增強(qiáng)緊迫感、責(zé)任感，樹立改變現(xiàn)狀、獲得進(jìn)步的信心；各級(jí)管理人員要加強(qiáng)業(yè)務(wù)知識(shí)的學(xué)習(xí)，努力提高自身素質(zhì)和工作能力，成為行業(yè)里的專家，為企業(yè)管理提升奠定更扎實(shí)的基礎(chǔ)；以“精益管理”理念，認(rèn)真梳理各個(gè)工作環(huán)節(jié)，確保每一項(xiàng)工作都能做到精益求精、盡善盡美，增強(qiáng)企業(yè)的競(jìng)爭(zhēng)力；認(rèn)真研究市場(chǎng)、把握機(jī)遇，加快自身發(fā)展進(jìn)步，努力打造競(jìng)爭(zhēng)優(yōu)勢(shì)，成為市場(chǎng)主導(dǎo)者。虞建紅希望云南尖峰干部員工齊心協(xié)力，努力創(chuàng)建行業(yè)內(nèi)、區(qū)域內(nèi)的一流企業(yè)。
11月6日，蔣曉萌董事長(zhǎng)、張峰亮常務(wù)副總經(jīng)理在黃平尖峰聽取了經(jīng)營(yíng)班子的工作匯報(bào)，并到生產(chǎn)現(xiàn)場(chǎng)檢查指導(dǎo)。蔣曉萌對(duì)黃平尖峰在貴州市場(chǎng)低迷情況下采取的應(yīng)對(duì)措施表示認(rèn)可，并提出了下一步的工作要求：努力在保證現(xiàn)有市場(chǎng)份額不流失的前提下，加大宣傳推廣，提升在當(dāng)?shù)刂匾?xiàng)目中的份額占比；積極與政府對(duì)接，做好替代燃料技術(shù)應(yīng)用的調(diào)研和試驗(yàn)，不斷降低生產(chǎn)成本，為后續(xù)發(fā)展打好基礎(chǔ)；進(jìn)一步做好內(nèi)部管理、工藝技術(shù)優(yōu)化，持續(xù)開展節(jié)能降耗、降本增效的改革，增強(qiáng)企業(yè)競(jìng)爭(zhēng)實(shí)力。（李麗 蔡程冰）
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5月22日，尖峰集團(tuán)2024年度股東大會(huì)現(xiàn)場(chǎng)會(huì)議在尖峰大廈召開。會(huì)議采取現(xiàn)場(chǎng)投票和網(wǎng)絡(luò)投票相結(jié)合的方式，審議通過了《2024年度董事會(huì)工作報(bào)告》等7項(xiàng)議案。
2025
06-03
婺城區(qū)委書記帥朝暉在走訪尖峰時(shí)表示： 希望尖峰發(fā)揮優(yōu)勢(shì)穩(wěn)中求進(jìn)
5月15日上午，婺城區(qū)委書記帥朝暉帶隊(duì)開展“大走訪大調(diào)研大服務(wù)大解題”活動(dòng)時(shí)，到尖峰集團(tuán)總部調(diào)研，了解尖峰當(dāng)前發(fā)展情況，聽取企業(yè)意見和建議。
2025
05-19
上海證券報(bào)社董事長(zhǎng)葉國(guó)標(biāo)走訪尖峰
4月30日，上海證券報(bào)社黨委書記、董事長(zhǎng)葉國(guó)標(biāo)一行到尖峰集團(tuán)走訪，與蔣曉萌、虞建紅、朱堅(jiān)衛(wèi)、蘭小龍、石富等集團(tuán)領(lǐng)導(dǎo)座談交流。雙方就深化合作、信息共享及行業(yè)發(fā)展趨勢(shì)等話題展開深入探討，旨在增進(jìn)了解，尋求合作機(jī)會(huì)，共同推動(dòng)行業(yè)發(fā)展。
2025
05-19
五一勞動(dòng)節(jié)前夕，金華市總工會(huì)、市人力資源和社會(huì)保障局聯(lián)合公布2025年“八婺金匠”培養(yǎng)項(xiàng)目人員名單，尖峰藥業(yè)公司的汪利琴、葉聰聰名列其中。目前，公司員工中獲得“八婺工匠”“八婺金匠”稱號(hào)的已有6人。
2025
05-19
看、聽、聊里覓“真經(jīng)” 公司組織首次體驗(yàn)式“跨界”管理交流
來(lái)自尖峰供應(yīng)鏈公司、電纜公司、健康科技公司三家直屬企業(yè)的“一把手”和管理骨干遠(yuǎn)赴大冶，參加為期兩天的體驗(yàn)式交流，學(xué)習(xí)大冶尖峰的管理經(jīng)驗(yàn)。這也是公司為下屬企業(yè)牽頭組織的第一次跨行業(yè)的企業(yè)管理交流。
2025
05-19
4月17日，由湖北省生態(tài)環(huán)境廳、監(jiān)測(cè)站、環(huán)科院、執(zhí)法局相關(guān)負(fù)責(zé)人及各地市州生態(tài)環(huán)境局負(fù)責(zé)人等50余人組成的觀摩團(tuán)，到大冶尖峰水泥公司開展大氣污染防治重點(diǎn)領(lǐng)域現(xiàn)場(chǎng)培訓(xùn)，實(shí)地考察其SCR（選擇性催化還原）脫硝改造項(xiàng)目。
2025
05-06
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